הוספת הודעה חדשה
חזרה לפורום
נושא:המשך עבודה כשכיר "ישראלי"
היי ישי,
רק כדי להבין יותר לעומק את הנקודה, אני אכתוב את הסיפור שלי, ואשמח לתשובה.
אני בדרך לרילוקיישן לקפריסין עם אשתי וילד בן 3. (לשנה אחת בדיוק ולא מעבר!)
לחברתי אין חברה, או חברת בת בקפריסין.
האם אני יכול לצאת לשנה עבודה בקפריסין (אגור שם, אחיה שם, ילדי ילמד שם בגן מקומי, אני אצטרך אשרת עבודה וגם אשתי וכו'....)), ועדיין להיות מועסק על ידי החברה הישראלית?
זאת אומרת לקבל את המשכורת בשקלים, עם כל ההפרשות וההורדות, וביטוח לאומי (חובות וזכויות), ימי חופשה ונקודות זיכוי וכדומה?
אם כן - מעולה! ... אבל אז... למה בעצם חברות לא עושות את זה תמיד? הרי יותר נוח לשני הצדדים שזה ימשך ככה לא?
בתודה מראש
אם אתה כבר רשום לחץ על כניסה לחברים
כדי להוסיף הודעה חדשה לפורום רילוקיישן, עלייך להירשם כחבר לחץ כאן להרשמה
