פורום מומחים לרילוקיישן

הי,
קיבלתי המלצה מנועה פרידמן, מנכ"לית עוגן רילוקיישן:
אילאיל גינזבורג
‎ililblonder@gmail.com
+1(510)559-0030
אילאיל היא מגייסת מאוד מקצועית באזור שלנו, אפשר לפנות אליה בשמחה והיא פועלת בהרבה שווקים ועובדת עם הרבה אנשים בכל מיני מדינות.
בהצלחה!
טלי

הי רועי,
מה שאתה מחפש זה נקרא בארה"ב Head hunter והוא זה שיוכל לסייע לך בחיפוש מעסיק ועבודה שתאפשר ויזה מתאימה.
על מנת להביא אותך לארה"ב המעסיק יצטרך להוכיח שהכישורים שלך ייחודיים ושקשה למצוא אותם בשוק האמריקאי.
המקום הטוב ביותר למצוא Head Hunters או חברות המחפשות טאלנטים מחו"ל הוא לינקדאין.
לכן, כשלב ראשון, אני ממליצה לבנות פרופיל לינקדאין מסודר שיפרט את כישוריך ואת נסיונך המקצועי.
כמו כן, כדאי להכין קורות חיים המותאמים לשוק האמריקאי, על מנת לשלוח אותם לסוכנים המתאימים.
בפרופיל שלך, ניתן להגדיר 'מחפש עבודה' על מנת לסמן את עצמך כזמין למגייסים.
לאחר שהשלמת את כל אלה, תוכל להתחיל לחפש את אותם מגייסים המתמחים בתחום הכישורים שלך, לפנות אליהם ולהציע את עצמך. כמו כן, תוכל לחפש באופן ישיר חברות באיזור אליו אתה רוצה לעבור ולהגיש מועמדות ישירות אליהן.
בהצלחה,
טלי

שלום
אכן, כפי שטל כתבה, רק מי שנעדר 4 שנות לימוד החל מכיתה א' מקבל מעמד של תושב חוזר במשרד החינוך.
אני ממליצה לפנות לבית הספר לבקש תגבור נוסף בשעות פרטניות ואם יש תלמידים עולים/ת.חוזרים אחרים בבית הספר לבקש לצרף אותו לקבוצה. ניתן להיעזר ברפרנטיות שלנו במחוזות. מצרפת קישור לרשימה.
https://mosdot.education.gov.il/students/immigrants/contact-list

ניתן גם לשלוח אלי את מספר תז של התלמיד לתשובה מדויקת יותר.
יום טוב

הי רגב,
על פניו, מהנתונים ששלחת, נראה שבנך לא נעדר מעל 4 שנות לימוד מהארץ ולכן לא זכאי להכרה כתושב חוזר. לכן, כמו שכתבת שעות התיגבור שהוא מקבל הן מרצונו הטוב של בית הספר. ביום ראשון אבקש מהמומחית שלנו ממשרד החינוך לבדוק את הנושא לעומק, אתה מוזמן לכתוב לי פרטים נוספים שיסייעו לה כגון - בן כמה היה הילד כשיצאתם מהארץ, כמה שנים הייתם בחו"ל ומתי חזרתם לארץ (תאריך, גיל הילד והכיתה אליה נכנס). אבקש ממנה לייעץ מה עוד יכול בית הספר לעשות כדי לסייע.
בנוסף, כמובן שכדאי לתגבר את הילד מעבר לשעות הלימודים. אבקש מאפרת, המומחית השפתית שלנו להוסיף מידע בנושא.
בהצלחה,
טלי

רגב שלום,
בהמשך לשאלתך, אני יכולה לעזור לבחון באיזה מיומנויות בדיוק בנך צריך תגבור ולבנות יחד תכנית פעולה מומלצת כדי לעשות זאת, כמובן בנוסף לתגבור הפורמלי ובהלימה לתכנית הלימודים.
מוזמן לכתוב לי! אפרת efrat.marco@gmail.com

שלום,
בבדיקה עם יועצת הביטוח הלאומי שלנו, להלן תשובתה:

אם היוצאת זכאית לקצבת זיקנה והיא מוגדרת ע"י הביטוח לאומי כתושבת - היא תמשיך לקבל את הקצבה גם בזמן שהותה בחו"ל.
במהלך שנה של עזיבה אין סיבה לשינוי מעמד התושבות, ופליטה אוטומטית על ידי הביטוח הלאומי נעשית רק אחרי 5 שנים.
חשוב לציין כי מי שנמצא בחו"ל ומקבל קצבת זיקנה חייב פעם בשנה לגשת לנציגות ישראל (שגרירות / קונסוליה) למלא טופס הצהרת חיים.
כמו כן, חשוב להשאיר כתובת בארץ למשלוח דואר.

בהצלחה!
טלי

הי ורד,
חידוש רשיון נהיגה בקליפורניה כאשר נדרש שינוי שם יכול להעשות רק פרוטאלית במשרד הרישוי (הDMV).
כאשר הרשיון פג תוקף מעל 60 יום (או מעט יותר מכך - לפי תאריך התפוגה ובזכות הארכות תקופת הקורונה), יש להגיש בקשה מחודשת לרשיון נהיגה ואת הרשיון החדש תוכלי להוציא רק אם את תושבת המדינה.
בכל מקרה, עם רשיון נהיגה בינלאומי ישראלי (אותו ניתן להוציא בארץ) תוכלו לנהוג בארה"ב במשך שנה. אני מקווה שזה יספיק לטיול הארוך.
להתראות ובהצלחה,
טלי

הי ורד,
בהתייעצות עם עו"ד שירה קליין, המומחית שלנו לנושאי הגירה, לא ניתן לשנות שם בSocial Security אונליין אלא צריך להגיע ישירות לסניף בקליפורניה.
כחלק מהתהליך, ייבדק המעמד שלך בארה"ב. לשם הזהירות מומלץ לוודא עם עורך דין מקומי שניתן לבצע את השינוי במעמדך כתיירת וכי אין בבקשה בכדי לסכן את מעמד זה.
אני ממשיכה לבדוק את הנושא לעומק עם צוות המומחים שלנו ואם תהיה לי תשובה מעודכנת - אוסיף אותה כאן,
להתראות,
טלי

הי ורד,
בדקתי את הנושא גם עם נועה פרידמן, מנכ"לית עוגן רילוקיישן המסייעת במעבר לקליפורניה אשר אישרה את הדברים -
רוב התהליכים מתבצעים פיזית במשרדי הסושיאל סקיוריטי והם יבדקו את סטטוס ההגירה שלך. במעמד תייר, לא נראה שיבוצע איזשהו עדכון של הפרטים.
להתראות,
טלי

שלום לינוי,
רילוקיישן בשלב זה של הלימודים בבית הספר התיכון מציב אתגרים רבים ודורש התגייסות של ביתך למאמץ לא קטן. יחד עם זאת, כמו כל רילוקיישן הוא מכיל בתוכו גם הזדמנויות רבות לה ולמשפחה כולה.
האתגר העיקרי, כפי שהצגת בשאלה, הוא נושא הבגרויות. בשלב זה ביתך כבר בחרה מסלול לסיום הלימודים הישראלים. בכיתה י' היא קיבלה הכנה ראשונית לבגרויות ובדרך כלל כיתה יא' משמשת בעיקר להמשך הכנה לבגרויות והעמקה בחומר, התחלת בגרויות ואז המשך בגרויות לאורך יב'.
לעומת המערכת הישראלית, בדובאי ביתך תשתלב באחד מבתי הספר הבינלאומיים. אלה מתחלקים למספר שיטות - חלקם יעבדו לפי השיטה האמריקאית, אחרים לפי הבריטית ואחרים לפי שיטת הבגרות הבינלאומית, הIB. כדאי לבדוק באופן ספציפי את המסלולים בכל אחד מבתי הספר, אבל בדרך כלל (ובפרט במסלול הIB), מסלול הלימודים מחולק לשתי שנים. זאת אומרת, שכיתה יא'-יב' הן מסלול שכביכול עומד בפני עצמו ואליו היא תוכל להשתלב כשתגיעו.
יחד עם זאת, מדובר במטלה לא מבוטלת עבורה. מעבר לשפה השונה (אנגלית), אליה תצטרך להכנס באופן מהיר בדיבור וגם בכתיבה ברמה גבוהה מאוד, גם המתמטיקה שונה בנושאים מסויימים מזו הנלמדת בתיכון הישראלי וכמובן תחומי הידע האחרים מתבססים על נושאים השונים מאלה שנלמדים בארץ. מעבר לתוכן מדובר גם בתרבות למידה וכתיבה שהיא שונה מאוד מזו שבארץ. לכן השתלבות בשלב הזה אפשרית אבל מאוד לא פשוטה.
דרך אחת לפתרון אתגר הלימודים אשר שמשה בהצלחה מרובה משפחה שליוויתי בסינגפור היתה השלמת בגרויות אקסטרנית בישראל, תוך השתלבות חברתית בבית הספר המקומי. במקרה הזה, הילדה השתלבה בבית ספר בינלאומי המאפשר בחירה בין מספר סוגי דיפלומה. רוב התלמידים ניגשו לבגרות הבינלאומית (IB), בגרות קשה מאוד שלא הייתי ממליצה להכנס אליה ללא הכנה מוקדמת, אך מי שבחר לוותר על בגרות זו קיבל תעודת סיום 12 שנות לימוד – דיפלומה, במסלול קל הרבה יותר. במקרה של המשפחה הישראלית המדוברת, הילדה השתלבה במסלול הדיפלומה, נהנתה משנתיים של חוויה חברתית והעשרה אקדמית בלי יותר מדי לחץ, אבל במקביל המשיכה את לימודיה באופן עצמאי לבגרות הישראלית ונבחנה במבחני הבגרות בקונסוליה הישראלית. לבסוף היו בידיה תעודת סיום 12 שנות לימוד מבית הספר הבינלאומי ותעודת בגרות ישראלית.
במקרים אחרים שליוויתי בחרו המשפחות בפיצול, כאשר הילד המשיך בלימודיו בישראל ונשאר להתגורר אצל קרובים או בפנימייה על פי בחירתו. כמובן שמדובר בבחירה לא פשוטה ותלויה במשפחה.
אשמח להמשיך ולסייע ולחשוב ביחד על פתרונות נוספים,
בהצלחה,
טלי גורן
050-4949585
taly@expatika.org

הי מירי,
אני רוצה להוסיף לתשובתו של דורון לאחר בדיקה עם יועצת הביטוח הלאומי שלנו:

ראשית, חשוב מאוד לקבוע האם לבנך יש זכאות למעמד קטין חוזר. את זה חשוב מאוד לעשות ביחד איתו, לפני החזרה לארץ.
הכנסו לאתר: www.moia.gov.il והגישו את טופס בדיקת הזכאות, עוד לפני חזרתו לארץ.
לאחר שתתקבל תשובה ממשרד הקליטה, ובהנחה שהתשובה אכן תאשר שבנך זכאי למעמד קטין חוזר, כל תהליך הקליטה של משרד הקליטה יוכל להעשות כבר בשדה התעופה. זה אומר שכבר שם הוא יוכל לקבל תעודת קטין חוזר (פיזית), וכבר שם ימולאו עבורו הטפסים לקופת החולים (על פי בחירתו).
עדיין, תהליך הקבלה לקופה ייקח בין מספר ימים שבמהלכם הוא לא יהיה מבוטח בארץ!
חשוב לא להשאיר אותו במצב זה ולכן, כפי שהמליץ נכון דורון - חשוב לרכוש עבורו ביטוח פרטי לתקופת הביניים.

מקווה שעזרתי ואשמח להמשיך ולסייע,
טלי

מירי שלום,
אני מבין שמדובר באזרח ישראלי קטין, נכון?
ישנן מספר אפשרויות לרכישת ביטוח רפואי פרטי למשך תקופת ההמתנה עד לסיום תהליך ההרשמה והביורוקרטיה לתושב קטין, בדרך כלל מדובר באמת בחודש, אולי מעט יותר.
1. ביטוח תיירים באחת מחברות הביטוח.
2. ביטוח לתושב חוזר בדיויד שילד
3. לחלק מקופות החולים גם קיימת אופציה דומה, אך מניסיוני תהליך מעט מסורבל יותר.
ביחס מחיר / תועלת לקטין חוזר הביטוח בדיויד שילד זה הפתרון המומלץ.
את מוזמנת לפנות אלי ואשמח לסייע למה שצריך.
רצוי לעשות זאת בהקדם בטרם הגעת הנער לישראל.
אגב, גם אם אין לו אזרחות ישראלית נוכל להציע פתרונות דומים, רק שאז המחיר עשוי להיות מעט יקר יותר.
לשירותך,
דורון פוקס - סוכן ביטוח
972-052-3507447+

הי לירן,
לפני היציאה לרילוקיישן, אני ממליצה לקרוא את הכתבה הבאה שמפרטת את הנקודות שחשוב להתייחס אליהם:
https://www.israelisabroad.com/p/129/%D7%A6%D7%A7-%D7%9C%D7%99%D7%A1%D7%98-%D7%9C%D7%A8%D7%99%D7%9C%D7%95%D7%A7%D7%99%D7%99%D7%A9%D7%9F

כפי שכתבתי שם, מומלץ מאוד להיפגש עם יועץ מס שהוא גם רו"ח וגם עורך דין המתמחה בנושא זה על מנת שיסביר את נושא הזכויות והחובות עם צאתך מהארץ. במקרים רבים אתה עשוי לקבל החלטה של ויתור על זכויותיך על מנת לא להיות ממוסה בארץ, או לחילופין לשמר את הזכויות ואז להידרש לתשלום 12% ביטוח לאומי מהכנסותיך וכן לשלם את מס ההכנסה בארץ. זה שיקול אישי שחשוב לקחת אותו רק לאחר הבנת הסיטואציה המלאה, ועדיף לפני היציאה מהארץ.
אם תעלה שאלות נקודתיות בנושא זה כאן בפורום אני בטוחה שעו"ד גיא חן ישמח להשיב לך, ואם הדברים אישיים יותר, אני ממליצה בחום לקיים איתו שיחה לפני יציאה על מנת להבין את המצב.

לאחר שתסיים לקרוא את הכתבה אני בטוחה שיעלו שאלות רבות ובשביל זה אנחנו כאן. מוזמן לכתוב ומומחי הפורום ישמחו לענות.

המון הצלחה!

טלי גורן
taly@expatika.org

שלום רותם,
להלן תשובת היועצת מביטוח לאומי:
ההחלטה על חידוש תושבות תלויה במספר מסלולים/גורמים כשאחד מהם הינו : התא המשפחתי.
כאשר רק חלק מהתא המשפחתי חוזר, קשה להוכיח כוונה אמיתית להחזרת מרכז חיים, ועולה השאלה האם אין כאן מטרה אחרת.
ואם לרגע נתנתק מהמקרה הספציפי הזה : נראה את ההגיון הבריא בהחלטה זו.
החלטה על החזרת מרכז חיים לישראל כאשר יש בני זוג וילדים היא בדרך כלל לכל המשפחה.
כאשר חלק מהמשפחה נשאר בחו"ל ובייחוד הילדים הנשארים בחו"ל עולה השאלה למה רק אחד מבני הזוג חוזר? האם נפרדו/התגרשו? אחרת מה הסיבה.
לכן, קבע הביטוח הלאומי שבמקרה כזה ישהה החוזר בארץ 183 יום ללא החלטת תושבות כדי להוכיח אמיתות החזרה.
אם החזרה היא אמיתית, הרי שאם ישלם את הפדיון ביום החזרה, ללא החלטת תושבות - בתום 183 יום כל ההוצאות הרפואיות שהיו בתקופה זו יכוסו. אם לא תהייה הכרה בתושבות, התשלום המיוחד (הפדיון) יוחזר.
כך, אם יש כוונה אחרת - הרי מי שחוזר למטרה כמו טיפול רפואי, לא יהיה באפשרותו להמתין 183 יום ללא ביטוח רפואי.

בחזרה לנושא הנוכחי - כל טיפול במהלך 183 הימים, צריך שיהיה באמצעות פנייה למיון של בית חולים ממשלתי. כמו כן, מיד עם החזרה, יש לשלם את הפידיון. אם אמיתית החזרה ובת הזוג תקבל את התושבות בחזרה לאחר 183 יום, הרי שכל ההוצאות הרפואיות, על פי קבלות שיתקבלו מבית חולים ממשלתי, ישולמו לה.
אם לא תהייה הכרה בתושבות - ההוצאות בבית החולים לא יוחזרו, אך היא תקבל את הפידיון בחזרה.
חשוב לציין - אין חובה על ידי הביטוח הלאומי להכיר בה בתום 183 יום אם לא השתכנע למה חלק מהמשפחה בחו"ל.
יתרה מזו - יש לדעת שהביטוח הלאומי מבצע בדיקות על התושבים החוזרים האם אכן נשארו בארץ או חזרו לחו"ל והאם השתמשו בשירותי הבריאות בזמן שהותם בישראל.

אשמח לענות על שאלות נוספות,
להתראות והמשך שבוע נעים,
טלי

הי רותי,
תשובת היועצת מהביטוח הלאומי:

שלום,
כעיקרון, לתלמידים יש פטור אם עד לגיל 19 יש להם תאריך גיוס.
עם זאת, בהקשר של החוזרים מחו"ל דרושים מספר פרטים נוספים:
האם לאורך תקופת שהותו בחו"ל היה במעמד ותשב?
אם היה תושב, רוב הסיכויים שלא יהיה עליו לשלם - אם כאמור יש לו תאריך גיוס לצה "ל עד גיל 19.
אשמח להמשיך ולבדוק לאחר קבלת המידע הנוסף.
לחילופין, ניתן או להפנות שאלה באתר הביטוח הלאומי , תחום הביטוח.

אשמח להמשיך לסייע,
טלי

הי מעיין,
בכל העברת עובד לחו"ל, ובפרט לטיוואן, יש להתייחס לנושאים הבאים:
1. ויזה - אשרת הגירה - השלב הראשון, הקריטי ובדרך כלל זה שיכתיב את משך התהליך הוא שלב הוצאת ויזה מותאמת אשר תאפשר לעובד לעבוד בטיוואן, ולמשפחתו לשהות שם איתו.
2. מס - חשוב להערך לקראת המעבר ולהבין את ההשלכות ודרך ההתנהלות הנכונה מול מס ההכנסה והביטוח הלאומי בארץ. ההחלטה האם לנתק תושבות - הן בהקשר המיסויי והן בהקשר של הביטוח הלאומי הינה אישית ודורשת ייעוץ של יועץ מס המומחה לנושא זה.
3. פנסיונים וביטוחים - ידידי דורון נגע בנושא הביטוחי, אליו יצטרפו גם שאלות הניהול של קרנות השתלמות ופנסיה לאחר היציאה מהארץ.
4. שילוח - במקרה של משפחה, יש להניח שתידרש העברת חלק או מלוא תכולת הבית.
5. איתור בית ומוסדות חינוך ביעד.

ממליצה לקרוא את הכתבה באתר:
https://www.israelisabroad.com/p/129/%D7%A6%D7%A7-%D7%9C%D7%99%D7%A1%D7%98-%D7%9C%D7%A8%D7%99%D7%9C%D7%95%D7%A7%D7%99%D7%99%D7%A9%D7%9F

ואשמח להמשיך ולסייע,
טלי
050-4949585
taly@expatika.org

הי,
ביחס לאשרת העבודה עצמה, יש לטפל בנושא טרם היציאה למשימה.
המעסיק, צריך לקבל היתר העסקה מהרשויות בטיוואן ולאחר מכן העובד יפנה בבקשה לקבלת אשרת עבודה בקונסוליה. אשרה זו תקפה ל 90 יום בלבד.
לאחר שיגיע העובד לטיוואן, יש להגיש בקשה לתושבות לפחות 8 ימים לפני פקיעת ויזת העבודה.

מעיין שלום רב,
זו שאלה מאוד רחבה.
אני יכול להתייחס לנושא ביטוח רפואי המתאים לישראלים ברילוקיישן בחו"ל.
כאשר ישראלי יוצא לתקופה של רילוקיישן בחו"ל הוא בדרך כלל ממשיך לשלם בישראל ביטוח לאומי ומס בריאות ובכך שומר על זכויותיו הביטוחיות בהתאם.
עם זאת, לא בשביל כל מקרה רפואי ירצו, ויוכלו להגיע לישראל לקבלת טיפול רפואי.
לכן מאוד חשוב ומומלץ לדאוג למשפחה לביטוח רפואי מתאים המעניק מענה למקרים רפואיים החל מהקטן ביותר (התקררות ושיעול, נניח), דרך מקרים תאונתיים ועד חלילה מקרים רפואיים מורכבים.
מדובר על ביטוח מישראל, מוקד שירות בעברית, ותנאי ביטוח בעברית.
לכמה זמן מתוכנן הרילוקיישן?
אם תרצי לקבל מידע מעמיק ומסודר יחד עם הצעת מחיר מתאימה, את מוזמנת לפנות אלי.
דורון פוקס
052-3507447

שלום,
אישור העבודה האוטומטי לבני/בנות זוג של אשרות L ו-E הוא אירוע הסטורי מבחינת דיני ההגירה של ארה"ב!
רשות האוכלוסין וההגירה של ארה"ב USCIS תכיר במעמד בן/בת הזוג באשרות L ו-E כמי שרשאי לעבוד בארה"ב מעצם מעמדו. השינוי הזה עדיין לא נכנס לתוקף וצפוי להכנס לתוקפו בעוד כ 120 יום.
כאשר USCIS יודיעו על כניסה לתוקף של האישור תצטרכו להכנס שוב לארה"ב ולקבל I-94 חדש שיהווה אסמכתא לאישור העבודה האוטומטי.
בינתיים ניתנת אפשרות של הארכה של EAD היתר עבודה למי שכבר הגיש בקשה ונמצא במעמד של E, L ו- 4H וזאת בתנאים מסויימים.
לקבלת מידע נוסף את מוזמנת לפנות אלינו.
שירה קליין
AK Immigration
073-224-1737

היי נגה,
לצערי התשובה היא שלילית. השינוי לא חל על אשרת O3. בני זוג באשרות O כיום אינם מורשים לעבוד בארה"ב וזאת להבדיל מבני זוג על אשרות H, L, E הרשאים היום לעבוד בארה"ב עם קבלת היתר עבודה (EAD).

אולי בעתיד. נמשיך לקוות.
שירה קליין, עו"ד
AK Immigration
shira@ak-immigration.com
073-224-1737

שלום רייצ'ל,
התשובה היא כן אבל. כלומר באופן עקרוני מי שנכנס על אשרת 2-B (אשרת תייר) יכל לשנות סטטוס בארה"ב לתושב קבע וכן מי שהוא תושב קבע רשאי להגיש בקשה לגרין קארד עבור בן או בת הזוג. הקושי הוא כמו שציינת שאלת ה Timing של הפעולות האלה ושל הגשת הבקשה.
אני מציעה שתפני במקרה הזה לעו"ד התמחה בתחום ההגירה על מנת שילווה אתכם בתהליך ויסייע לכם לאיין כל חשד למצג שווא.
בהצלחה
שירה קליין, עו"ד
AK Immigration
shira@ak-immigration.com
073-224-1737

רוית שלום,
ככל שמדובר בביטוח סיעוד פרטי, אז לא - אין קשר לניתוק, או אי ניתוק תושבות.
די סביר שהמלצה שלי תהיה לשמור על ביטוח סיעודי פרטי כי כיום לא נמכרים ביטוחי סיעוד.
אם מדובר בביטוח סיעוד במסגרת קופ"ח, אז ככל הידוע לי, עם ניתוק התושבות אתה מאבד זכויות ביטוח רפואי, ובך גם נפסקת חברותך בקופ"ח יחד עם ביטוחים משלימים של קופ"ח - שווה לבדוק זאת ישירות מול קופ"ח שלך.
אם תרצה להתייעץ באופן פרטני יותר, אני מזמין אותך ליצור איתי קשר.
בברכה
דורון פוקס | סוכן ביטוח

carinebar@education.gov.il

carinebar@education.gov.il

שלום אפרת
אני קרין ממשרד החינוך. עקרונית השעות לזכאים מועברות באופן אוטומטי ולא צריך לבקש .
פני אלי בפרטי עם מספר תז של התלמיד ואבדוק
carinebar@education.gov.il

שלום
אני קרין ממשרד החינוך. אני יכולה לבדוק.
פני אלי בפרטי עם מספר תז של התלמיד
carinebar@education.gov.il

שלום דורי,

עליך למלא טופס בל/627 ולהוסיף את כל המסמכים התומכים בניתוק התושבות שלך. יש לבחון גם את החבות להגיש דוח ניתוק למס הכנסה.

לגבי בת הזוג בעלת האזרחות הזרה - על פני שדה תעודת הזהות בטופס ציין שהיא 'אזרחית זרה'.

בהצלחה

דורי שלום רב ונעים מאוד,
לגבי שאלתך אודות ביטוח לאומי - לא אוכל לענות בצורה מוחלטת לצערי - הדבר הנכון לעשות, זה לפנות ישירות למוקד שירות ישראלים בחו"ל של המוסד לביטוח לאומי.
כן אוכל לציין שביטוח לאומי זה לא מקום שתרצה לגרור חובות כי הם תופחים ולא נמחקים אף פעם, כך שמאוד חשוב לטפל ולהסדיר כל מה שנדרש מול ביטוח לאומי.
יחד עם זאת, אני כן מוצא לנכון להתייחס לשאלותיך לגבי כספי פנסיה, פיצוים וכו'.
ראשית, כאשר סיימת עבודתך אני מאמין שקיבלת מסמכי סיום עבודה, ביניהם טופס 161, דיווח למס הכנסה על סיום עבודה והצהרה על סכומי פיצוים פטורים וחייבים במס וגם אישור העברת בעלות על הכספים הצבורים (הודעה לקרן הפנסיה).
במקביל נכון היה לפנות לקרן הפנסיה בה ניהלת את ההסדר הפנסיוני שלך ולבקש שמירת זכויות, כך שביטוח של קצבת שאירים, ככל שישנן שאירים, וקצבת נכות (אי כושר עבודה) ממשיך להיות בתוקף עד שתחזור למעגל העבודה ותמצא מעסיק חדש שימשיך את ההפקדות לפנסיה.
אם אין לך עניין בשמירת זכויות הביטוח, אלא רק לשמור על הצבירה הקיימת בקרן - גם זו אפשרות. (מומלץ לא למשוך צבירה פנסיונית, לא תגמולים וגם לא כספי פיצוים) . כך או כך, הצבירה שלך בקרן הפנסיה לא הולכת לאיבוד.
משיכת כספי פנסיה שלא כדין (על פי כללי משיכה הנקבעים בהתאם לתקנות קופות הגמל) מחויבים במס מינימלי של 35% (קח בחשבון שבעת ההפקדה לקרן הפנסיה נהנית מהטבות מס משמעותיות).
שאלה לי חשובה אליך, שלא ראיתי בפנייתך שהתייחסת אליה - היא כיצד אתה מבוטח למקרה של שירותים רפואיים?
האם דאגת לעצמך לביטוח בריאות מתאים בהיותך חי בארה"ב?
חשוב לציין שמרגע שתבצע ניתוק תושבות יזום, או בכל מקרה לאחר שהייה ממשוכת של למעלה מ 5 שנים מחוץ לישראל (מתבצע ניתוק תושבות אוטומטי) לא תהיה זכאי לשירותי הבריאות בישראל במסגרת חוק ביטוח בריאות ממלכתי וקופ"ח בה היית מבוטח.
מקווה שמצאת סיוע ראוי במה שהתייחסתי ושעזרתי לפחות במשהו.
אכן מידע רב, ונושאים חשובים ומורכבים שהעילית, ולא בטוח שאפשרי לטפל בכל הנושאים בצורה יסודית ומקצועית כראוי כאן בהתכתבויות
אתה מוזמן לפנות אלי בפרטי אם תמצא לנכון.
אשמח לעזור בצורה יותר אישית ופרטנית.
בכבוד רב,
דורון פוקס - סוכן ביטוח (בישראל)
doronfx5@gmail.com

בוקר טוב

קודם כל צריך לדייק את המושג "משרד החינוך"
יש בין היתר אגף הבחינות, אגף עולים ותושבים חוזרים והמזכירות הפדגוגית שבה יושב מפקח לכל מקצוע לימוד.

1.לגבי בחירת התלמיד בין שאלון עולים לבין תוספת נקודות. אנחנו כאגף עולים מדגישים שזו היא זכותו המלאה של התלמיד לבחור מה שטוב לו. היבחנות בשאלון עולים דורשת היערכות מיוחדת מבית הספר והם מעדיפים לדחוף תלמידים לבחור בתוספת נק' כי זה נוח יותר. אנחנו מתנגדים לזה. אנחנו מבקשים מאגף הבחינות שאלוני עולים בעלות מאוד גבוהה ולא רוצים להגיע למצב שיגידו אין צורך, יש חלופה.... אנחנו גם מאמינים שמבחינה פדגוגית זה ממש לא מומלץ.

2. לגבי אנגלית. הבגרות ברמה של 5 יח"ל מחולקת ל3 שאלונים E F G.
עד עכשיו היה אפשר לסיים את שלושתם בכיתה יא". יש שמועה שהמפקחת על האנגלית (מהמזכירות הפדגוגית, לא אנחנו) נתנה הוראה שניתן לגשת לשאלון F רק בכיתה יב.
מדובר בשאלון פנימי בנושא ספרות שדורש לימוד בכיתה, אפילו לדוברי אנגלית ורוצים שילמדו עם כל הכיתה ולא בנפרד.
יש קבוצה של הורים שמתארגנת לפנות למפקחת על האנגלית.

היי ענת,

אכן אחד הקריטריונים שאתם צריכים לחתום עליו בהצהרה, בהקשר של תושבות ישראלית, הוא שבשנת הרכישה שהיתם בישראל יותר מ 183 יום. עם זאת, גם אם שהיתם פחות מ- 183 יום, באפשרותכם לשכנע את מיסוי מקרקעין, כי מרכז חייכם בישראל, והינכם זכאים למס רכישה מופחת כתושבי ישראל,

בהצלחה

גיא

הי שירה,
ברוכה הבאה לניו-ג'רזי ונעים להכיר!
שמי טל דגני ואני עובדת בתחום בריאות הנפש בניו יורק למעלה מ-15 שנה, ובעלת קליניקה באיסט ווילאג' במנהטן בה אני רואה יחידים וזוגות כפסיכותרפיסטית באופן פרטי.
בכדי לעבוד באופן קליני מול מטופלים באופן עצמאי בארה"ב הינך חייבת להיות בעלת אחד מהתארים הבאים:
PhD in Psychology (Including school psychology, PsyD), Licensed clinical social worker (LCSW), and in some states - Licensed Marriage/Family Therapist (LMFT)
אציין כי הינך חייבת להיות בעלת רשיון קליני במדינה בה את מתעתדת לעבוד (למשל ניו יורק וניו ג'רזי הן מדינות נפרדות עם Licensing board נפרד).
אם הינך בעלת תואר מאסטר בפסיכולוגיה (על כל נגזרותיה) הטיפול בילדים או מבוגרים תמיד יהיה תחת פיקוח של אחד מהאנשים אשר כן מחזיקים באחד מהרשיונות שציינתי למעלה והם אלו שיהיו חתומים מטה על כל הדוחות הקליניים ותוכניות הטיפול שתכתבי, גם במסגרת בית ספרית.

אם יש לך שאלות נוספות את מוזמנת לפנות אלי ב646-8569481
או במייל tdga7@hotmail.com

שלום שלומית,
באופן עקרוני, ברגע שתקבלו את האזרחות הפורטוגלית, תהיו זכאים לחיות ולעבוד בכל מדינה באיחוד האירופאי.
כעיקרון, חיפוש העבודה עבורכם יהיה בהתבסס על לוחות 'דרושים' כמו כל אזרח אחר של המדינה.
השאלה הספציפית במקרה שלכם היא נושא העבודה בתחום החינוך - להערכתי, הוראה היא אחת מהמקצועות המוגדרים regulated professions ונדרש תהליך להמרה של תעודת הוראה ממדינה שהיא חיצונית לEU. התהליך משתנה ממקצוע למקצוע וממדינה למדינה.
אני ממליצה להתחיל מהאתר הזה, שנותן מידע ספציפית על נושא המקצועות המוסדרים:
https://europa.eu/youreurope/citizens/work/professional-qualifications/regulated-professions/index_en.htm
האתר מתוחזק על ידי ארגון שמטרתו לעזור לאזרחים אירופאים במימוש זכותם למעבר בין המדינות. יש שם טופס Contact שאפשר למלא אותו והם חוזרים עם תשובות מפורטות לשאלות.
בהצלחה ואשמח לענות על שאלות נוספות,
טלי

נוי שלום,
אם הנושא שהעלית עדיין רלבנטי אוכל לסייע לך להבין יותר לעומק אפשרויות שונות.
להלן עיקרי האפשרויות, מבלי להיכנס לעומק לכל אפשרות ואפשרות מאחר וקצרה היריעה כאן מלהכיל את מלוא המידע.
1. ביטוח נסיעות - ביטוח חירום במהותו, לתקופה מוגבלת של לא יותר מ 180 יום באמצעות חברת ביטוח ישראלית, מותנה בהחזקה בתו ירוק בתוקף.
2. ביטוח רפואי מקיף דיויד שילד - במהות מחליף קופ"ח בחו"ל, ללא כיסוי נוספים האפשריים בביטוח נסיעות, כגון כבודה ספורט חורף וכו'
3. ביטוח רפואי בינלאומי באמצעות חברת ביטוח זרה - אכן ישנן מגוון רחב של אפשרויות ביטוח בינלאומי, החל מביטוח נסיעות בינלאומי בדומה במהות לביטוח נסיעות בישראל, אך עם אפשרות הארכה לתקופות ארוכות, לעיתים גם עד תקופה של 3 שנים וגם יכול להתאים למי שמסיבותיו לא מחזיק תו ירוק בתוקף, וגם ביטוח רפואי בינלאומי הדומה במהות לביטוח דיויד שילד
ביטוח בחברת ביטוח זרה בוודאי שנכון כי ייעשה בליווי של איש מקצוע בחו"ל המכיר לעומק פוליסות ואפשרויות אלה- אישית אני עובד בצמוד לסוכן ביטוח בארה"ב, דובר עברית שהיגר לפני שנים רבות מישראל, ועוזר פעמים רבות ללקוחות שלי בעת הצורך.

אשמח לסייע וללוות אותך להתאמת הפתרון הנכון לך.
דורון פוקס - סוכן ביטוח
doronfx5@gmail.com
052-3507447

הי נוי,
את מוזמנת לכתוב כאן את המונחים שאת לא בטוחה לגביהם ונשמח לסייע לך להבין אותם.
כמו כן, אם את מעוניינת פני אלי בפרטי ואפנה אותך ליעוץ מקצועי בנושא הקמת ביטוח בריאות בחו"ל.
להתראות,
טלי גורן
taly@expatika.org

טלי שלום,
לא ניתן לרכוש ביטוח נסיעות בחברת ביטוח ישראלית כאשר הנוסע כבר נמצא מחוץ לישראל.
מי שנמצא בחו"ל וברשותו ביטוח נסיעות בתוקף, כן יכול להוסיף הרחבה לספורט חורף לימים ספציפיים כהרחבה בפוליסה הקיימת (במרבית חברות הביטוח זה אפשרי).

שלום נורית,
אני סוכן ביטוח, המתמחה בביטוחי נסיעות ורילוקיישן ואחד המומחים כאן בפורום, קוראים לי דורון פוקס, ואני אשמח לענות ולהתייחס לשאלתך.
אני שמח על שאלתך, מאחר והיא מאוד רלבנטית ואני בטוח שמעסיקה רבים הנמצאים בתהליך, או לקראת תהליך של רילוקיישן.
אני נוטה להסכים איתך שניתן לפחות לתחילת התקופה לרכוש ביטוח נסיעות.
ביטוח נסיעות זול משמעותית מביטוח רפואי המקיף מטעם דיויד שילד, אך גם מקיף פחות ומהותו זה ביטוח חירום בעת שהייה בחו"ל.
כל עוד אתם שומרים על תושבות בישראל, ומקפידים לשמור על תשלומי ביטוח לאומי וביטוח בריאות ממלכתי, אתם נשארים זכאים גם לשירותי הבריאות המגיעים במסגרת חוק ביטוח בריאות ממלכתי בהיותכם תושבי ישראל.
במצב שכזה, ביטוח הנסיעות יכול לספק לכם מענה בסיסי לראשית השהייה בחו"ל למקרים דחופים של מחלה או תאונה, כאשר במידה וחלילה מתפתח משהו המחייב שירות רפואי מתמשך תוכלו לחזור לישראל להמשך טיפול, השגחה, מעקב וכו' במסגרת קופת החולים בה הנכם חברים.
חשוב לשים לב שזהו פתרון זמני, ובוודאי שלא אופטימלי מאחר ואם כוונתכם רילוקיישן, בהתנהלות כזו אתם עדיין תלויים במערכת הבריאות בישראל.
מאידך, אם אתם מיד מבטלים תושבות אופציה זו, לעיל, איננה רלבנטית, מאחר והיא תלויה בהמשך היותכם זכאים לשירותי בריאות ממלכתי בישראל, וזה מתקיים רק למי שלא מנתק תושבות.
ראוי לציין שקיימת תקופת מקסימום בה ניתן לשהות בחו"ל ולשמור על תושבות ישראלית, גם אם משלמים לביטוח לאומי כולל מס בריאות.
לעניין תקופת הביטוח האפשרית לביטוח נסיעות, כדאי לקחת בחשבון שישנן חברות ביטוח המאפשרות ביטוח נסיעות לילדים עד גיל 18 לתקופת ביטוח של עד 90 יום בלבד, וישנן חברות ביטוח המאפשרות לבטח גם ילדים וגם מבוגרים עד לתקופה של 180 יום.
בתום תקופת ביטוח הנסיעות, אם זה מה שבחרתם לעשות, ולאחר שקיבלתם החלטה להמשיך ברילוקיישן, אכן ביטוח דיויד שילד מעניק פתרון מלא ומקיף לביטוח בריאות, ולא פחות חשוב, גם מעניק אפשרות לקבלת שירותי רפואה בישראל, ללא תלות כלשהי בהיותכם תושבי ישראל.
השירות של דיויד שילד בישראל ניתן באמצעות מערך שירות של קופ"ח כללית בכל רחבי הארץ.
מקווה שתשובתי מספקת לך מענה מעמיק ומספק.
אם יש משהו נוסף, תרגישי בנוח להציג שאלות נוספות.
בכבוד רב,
דורןן פוקס - סוכן ביטוח

תוספת קטנה לתשובה המפורטת של דורון -
נקודה נוספת שחשוב לשים אליה לב, ובעיקר במדינות דוגמת מזרח אירופה, היא השאלה מה האפשרויות שהביטוח מעניק לכם לקבלת הטיפול הרפואי. במדינות מסוג אלה, בהן הרפואה הציבורית אינה ברמה אליה אנו מורגלים בארץ, חשוב שתוודאו שהביטוח שקיבלתם מאפשר קבלת טיפול גם במדינות מחוץ למזרח אירופה או בישראל.
נושא נוסף שחשוב להתייחס אליו - בעיקר עם ילדים קטנים, הוא נושא הכיסוי של טיפולים שונים הנדרשים בקבוצת גיל זו. בדרך כלל ביטוח נסיעות (וביטוחים רבים אחרים) לא יכסו בדיקות התפתחותיות וטיפולים הנדרשים לילדים בתחום זה.
בהצלחה,
חיים אוחיון

הי רז,
הנושא אכן לא חד משמעי והעלויות משתנות בהתאם לבנק ולגודל ההעברה.
אני ממליצה לבדוק מחירים ולהתייעץ בבנק וכמו כן להשוות לחברות העברת כספים דוגמת Wise:
https://wise.com/
בהצלחה,
טלי

לאחר הגעתכם ארצה, כתושבים חוזרים ותיקים (בהנחה שאתם עונים להגדרה), תינתן לכם תקופה של שנה לצורך הסתגלות והתאקלמות. במהלך אותה שנה תוכלו, אם תבחרו בכך, לא להיחשב כתושבי ישראל, לעניין פקודת מס הכנסה. בתום שנת ההסתגלות תוכלו לשקול ולהחליט אם להישאר בישראל, וליהנות ממכלול ההטבות המגיעות לכם (בשנה זאת תשלמו מיסים על כל הכנסה שתפיקו בישראל
את הבקשה אפשר להגיש בקישור הבא:
https://www.gov.il/he/service/application_for_year_of_acclimatization

שלום דן,
לגבי נושא הסכם ההעסקה, במקרה הנוכחי חשוב לשים לב לכל מה שיקל על הקשר עם המשפחה שנשארת בארץ. העובדה שאלו אינם מצטרפים לרילוקיישן מפחיתה עלויות מעסיק באופן דרסטי, אבל כן תייצר מתחים וקושי בשני הצדדים במהלך התקופה. לכן ביקורים תכופים של העובד בארץ (שיוכלו להיות משולבים בעבודה) כמו גם אפשרות להחליף את אלה בביקורים של בני המשפחה אצלו בחו"ל יהיו חשובים.
במקרה הנוכחי יש לתת את הדעת על המשך קיום שני תאים במקביל (בארץ ובחו"ל), ולכן יש לוודא שהעובד מכוסה משני הצדדים, מכל הבחינות. מספר נקודות שיש לחשוב עליהן כוללות בין השאר - ביטוח רפואי (העובד ישאר תחת כיסוי הביטוח הלאומי אך יצטרך לקבל כיסוי מלא גם בחו"ל), מגורים (בחו"ל יש להניח שהעובד ישכור דירה, אך במקביל בארץ הוא ימשיך לממן את הדיור של בני משפחתו), התניידות (במהלך הביקורים שלו בארץ ובחו"ל, שם יש להניח שיצטרך לרכוש רכב למשך התקופה), ועוד.
ממליצה להציץ במאמר בנושא:
https://www.israelisabroad.com/p/142/%D7%97%D7%91%D7%99%D7%9C%D7%AA-%D7%A8%D7%99%D7%9C%D7%95%D7%A7%D7%99%D7%99%D7%A9%D7%9F-%D7%9E%D7%94%D7%9E%D7%A2%D7%A1%D7%99%D7%A7

לגבי שכר, ניתן להזמין (בתשלום) טבלאות שכר מדוייקות מחברת Mercer אבל גם לבדוק טבלאות המבוססות על חוכמת ההמונים באתרים הבאים:
https://www.glassdoor.com/Salaries
https://www.payscale.com/research

לגבי המידע על התרבות הארגונית והעסקית, אם אין הכרות מעבודה קודמת מול השוק האמריקאי, אני ממליצה בחום לקיים פגישת הכנה עם יועץ לנושא בטרם הנסיעה. אשמח לשלוח בפרטי שמות רלוונטים.
כנ"ל לנושא תנאי מיסוי, ביטוח לאומי ותנאים פנסיונים - כמובן שיש חברות שיוכלו לסייע בנושא ואשמח להפנות אותך בפרטי לרלוונטיות והמומלצות בעיני.
בינתיים אתה מוזמן להמשיך ולהעלות שאלות בנושא כאן בפורום, והמומחים שלנו, הרלוונטים לנושאים אלה (ומומלצים מאוד בפני עצמם) יוכלו לענות לך באופן נקודתי.
המון בהצלחה ואשמח להמשיך ולסייע,
טלי גורן
050-4949585
taly@expatika.org
expatika.org

קיימת ועדת ערעורים בהחלט. משרד העלייה והקליטה פועל על פי נהלים הקובעים את תנאי הזכאות ואת היקפי הסיוע, המשרד מחויב לפעול באחידות ובאופן זהה כלפי כל הפונים אליו. הסמכות היחידה שיכולה לדון בחריגות מהנוהל היא ועדת ערעורים ארצית, הוועדה בוחנת אם יש בבקשה שהוגשה לה הצדקה ממשית, לאישור חריגה מהנוהל במקרה המסוים, ביחס לאחרים במצב דומה.

יש לפנות למחלקה הקונסולרית האחראית על אזור המגורים בכדי להנפיק דרכון ישראלי על מנת להיכנס לארץ.